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選択事業所と非選択事業所を入替・変更した場合の標準報酬月額について

健康保険法（健保法）; 厚生年金保険法;

疑義照会回答; 適用; 被保険者所属選択・二以上事業所勤務届;

有効期間：

更新日：

Wed Feb 28 2018 08:18:09 GMT+0000 (Coordinated Universal Time)

質問

＜事例＞
Ａ社（基金未加入の選択事業所：報酬月額30万円）とＢ社（基金加入の非選択事業所：報酬月額20万円）に平成20年10月1日から二以上事業所勤務被保険者として加入していましたが、平成22年10月1日にＢ社を選択事業所に変更し、同時に給与改定により報酬月額が20万円から50万円に引き上げられました。（Ａ社を非選択事業所に変更しましたが、報酬月額は変わりませんでした。）

上記事例について、使用関係が継続している場合は、選択の変更を行った月（平成22年10月）の報酬月額の合算（50万円＋30万円）により決定するのではなく、給与改定前の報酬月額の合算（20万円＋30万円）により決定し、4月目に随時改定を行うことになりますか。